小议企业财务风险管理

分析了财务风险管理的现状,论述了财务风险的种类,并提出了具体的财务风险管理措施,具有一定的借鉴意义。     

“东亚经济模式”对中国经济改革的启示

“东亚经济模式”的特点从经济体制的角度看属“政府主导型市场经济体制”，其形成既有国内经济背景，又有国际经济环境，还有儒家文化背景。“东亚经济模式”既有它创造出的“东亚经济奇迹”，也有它的不足之处，调整其方向以便健康发展。“东亚经济模式”对我国的经济改革有诸多启示。     

关于OA的两点思考

办公自动化(OA)是人们谈论了几十年的老话题,由于互联网技术在我国迅速发展和普及,办公自动化已成为社会信息化的基础.我们的用户水平参差不齐,如何更好的应用信息技术实现办公自动化、让我国办公自动化建设走上健康快速发展的轨道仍是值得我们认真思考的问题.     

高校职务科技成果混合所有制的现实困境与完善路径

高校职务科技成果混合所有制能够破除现有体制障碍并从根本上激励成果所有人的转化积极性，具有重要推广意义。但现实中，职务科技成果混合所有制推行还存在诸多法律障碍，制度本身亦存在内容不明确、操作不便利等问题。因此，必须进一步明确职务科技成果混合所有制的具体内容及适用主体、对象和方式，并进一步修改完善相关法律规范，不断创新和优化高校科技成果转化机构建设。     

论车间成本核算在企业降本增效中的重要作用

在论述如何利用车间成本核算工作控制企业成本的基础上,针对目前车间成本核算工作中存在的问题和弊端,提出相应的对策与建议。论述了强化车间成本核算是企业提高经济效益的重要基石,通过有效的成本核算体系,深挖企业潜力,使成本核算在企业中发挥更深层次作用。     

美国的社会保障卡及其启示

社会保障卡的应用是美国社会保障体系中不可或缺的一个重要组成部分，它有效的提高了社会保障工作的效率，规范了社会保障体系的建立。同时经过几十年的完善与发展，也已经渗透到了美国人生活的其他方面，并发挥着重要作用。本文将主要从发展历程、内容类别、使用范围等方面来介绍美国的社会保障卡。     

信息时代的知识经济与知识管理

当前知识的创新、传播和应用正以前所未有的强度和速度向我们涌来.这就是信息时代的知识经济.用好知识,管理好知识,将成为全球经济增长的主要动力.没有强大的知识管理技术支持,将很难有效实施知识管理,因为它是构建知识管理系统的基础,也是实现知识管理的强大推动力.     

组织创新氛围、网络嵌入对员工创新行为的影响

员工创新行为是企业获得持续竞争优势的关键，并受到员工所拥有资源的影响。新时代背景下，员工借助组织嵌入网络获取的异质性资源成为促进创新行为的关键要素。基于资源保存理论，构建组织创新氛围、网络嵌入和员工创新行为关系模型并进行实证调查研究，结果发现：组织创新氛围各维度中，资源供应、团队协作显著促进员工创新行为，而领导效能影响不显著；组织创新氛围与员工关系嵌入显著正相关，资源供应、团队协作与结构嵌入显著正相关，但领导效能对结构嵌入影响不显著；网络嵌入在资源供应、团队协作与员工创新行为关系中发挥中介作用，但在领导效能与员工创新行为关系中不起中介作用。最后，提出建立高绩效工作系统、优化和完善激励机制、强化内部创新文化氛围建设、提升企业和员工网络嵌入水平等管理建议。